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【プレイングオーナーの選択】自社社員と共に歩む、私だけのコンパクトな経営

おはようございます!クラシード明石の鍛冶町です。

自営業としてポスティングの仕事を始めて、おかげさまで5年という月日が経ちました。 この間、たくさんの方との出会いがあり、さまざまな経験を積ませていただきましたが、私の心の中にあるスタンスは一貫して変わりません。

それは、たくさんのアルバイトや外注スタッフを抱える大きな組織にするのではなく、自社の少人数体制で、現場に立ち続ける「プレイングオーナー」の道を選ぶということです。

今日は、なぜ私がこのコンパクトなスタイルにこだわり、これからもこの体制で歩み続けたいと考えているのか、その理由をお話しします。

1. 何物にも代えがたい「自由度」の高さ

少人数で事業を行う最大のメリットは、意思決定の速さと行動の自由度にあります。 誰かの許可を仰ぐ必要もなく、自分の信念や「こうありたい」という思いに従って、スケジュールも動線もすべて自分でデザインすることができます。

天候の変化、自分の体調、そしてクライアント様からの急なご要望。 それらに対して柔軟に、かつスピーディーに対応できるのは、このコンパクトな規模だからこそです。自分の足で歩き、自分の目で街を確かめる。そのシンプルな身軽さが、私にとって最高の働き方なのです。

2. 「自社社員」だからこそ守れる、揺るぎない品質と信頼

ポスティング業界では、多くの業務を外部委託(業務委託)で行っている会社が少なくありません。しかし、クラシード明石は委託を一切せず、すべて「自社社員」の手で責任を持って行っています。

しかも、その社員は創業から誰一人変わることなく、これからも変わることはありません。 この強固な少数精鋭のチームだからこそ、情報の共有や配り手としての意識の徹底が完璧に図れます。

「クラシード明石さんなら、自社スタッフだけでしっかり責任を持ってやってくれるから安心だ」 「うちの会社のチラシの意図を、隅々まで汲み取って配ってくれる」

クライアント様からそう言っていただけるのも、顔の見える私たちが直接責任を持って届け切っているからに他なりません。無責任な丸投げをせず、自分たちの目の届く範囲で最高の品質を担保する。その直接的な繋がりこそが、お客様との深い信頼関係を生み出しています。

3. 大きな組織ではなく、「自分たちのサイズ感」を貫く

もちろん、企業として組織を大きくし、多くの社員を雇用して事業を拡大していく経営の素晴らしさも、過去の長い会社員生活やこれまでの経験から十分に理解しています。チームで成し遂げる達成感も知っているつもりです。

しかし、必要以上に人を増やしていくということは、その管理やコントロールの面も含めて、本当に大切な品質や目が行き届かなくなるリスクも伴います。 現在の私にとっては、大規模な組織を追うことよりも、創業から変わらない信頼できる自社社員と共に、自分たちのキャパシティの範囲内で妥協のない仕事を貫くことの方が、はるかに魅力的であり、自分たちのスタイルに合致しているのです。

背伸びをせず、等身大の自分でいられる範囲だからこそ、一枚のチラシに全神経を集中させ、最高のパフォーマンスを発揮できるのです。

4. これからも、このスタイルで走り続ける

たくさんのご依頼をいただきながらも、受けられる部数を絞らせていただくことがあるのは、この「プレイングオーナーとしての品質」を守り抜くためでもあります。

大きくすることだけが、ビジネスの成功ではありません。 自分たちに合ったサイズ感を守り、日々誠実に歩き続け、関わるすべての人に喜んでいただく。

創業から変わらない自社社員である家族の協力に心から感謝しつつ、私たちはこれからも、このコンパクトで自由なプレイングオーナーの道を歩み続けます。

【まとめのメッセージ】

「委託は一切しない。自社の手で、確かな信頼を届け続ける。」

今日も私たちは、自分たちの選んだこの道を進みます。 皆様の期待に応えられるよう、一歩一歩に心を込めて。

さあ、今日も笑顔で、明るく、元気よく! 本日も誠実に、ポスティングの現場へ行ってまいります!

2026年7月29日

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